带着新春的喜悦、祝福与期待，春节过后不久，2008年2月27日至29日，北京沐恩家庭教育咨询有限公司在北京花水湾磁化温泉度假村会议室组织全体员工召开了沐恩2007年度工作总结暨2008年度项目展望与工作规划会议，取得圆满成功。
　　这次年度会议主要由总经理周文斌主持，通过沐恩员工敞开心扉的分享与沟通，大家共同对过去的一年里沐恩取得的良好发展与个人在工作与生命成长献上感恩，通过深深发自每位员工自心底的分享与接纳，促使沐恩员工之间相互加深了解、美好关系进一步建立，为同一个梦想的实现有了更深的团契；
　　通过沐恩员工的DISC工作行为风格模式测试与彼此之间坦诚分享交流，更加强了沐恩团队合作的融洽、滋润及预防了由于个体行为风格差异给工作分工及团队合作造成可能会发生的摩擦；增强了核心凝聚力和战斗力，使大家更能够完全接纳个体的不同与特别、团结一致的进取。
　　通过深入的交流与激烈讨论，每个人都积极发表自己的看法、想法与见解，以致沐恩发展的方向和负担更加清晰；会议最后确定了沐恩2008-2009年度项目总规划与人员分工，人人感觉肩上有担子，心头有压力，更加信心倍增，好像重新取得力量。
　　沐恩全体员工共同期望在2008年通过大家努力带来更多工作上的突破，能给更多需要关爱的群体带来更多祝福！